Hal tersebut memicu minat para pencari kerja untuk mengeksplorasi peluang karier yang relevan, sementara membantu perusahaan dalam perekrutan yang lebih tepat.
2. Pelatihan dan Pengembangan Keterampilan
Melalui fitur seekMAX, Jobstreet menyediakan pelatihan dan sumber daya untuk membantu pencari kerja mengembangkan keterampilan yang dibutuhkan untuk pasar kerja yang dinamis.
"AI dapat membantu memberikan keadilan dalam perekrutan. Melalui AI, kami berkomitmen untuk meningkatkan inklusivitas dan menyamakan kesempatan bagi semua orang," ucap Grant Wright, GM Marketplace & AI Products, SEEK.
Platform Jobstreet by SEEK pun kini sudah bisa dipakai oleh pencari kerja di Indonesia untuk mengembangkan karier sampai ke luar negeri.
Kawan Puan yang berada di Indonesia bisa mencari kerja ke Hong Kong, Malaysia, Filipina, Singapura, dan Thailand lewat platform Jobstreet by SEEK.
Kamu hanya perlu mengatur lokasi kerja yang diinginkan, pilih negara-negara yang jadi preferensi kamu untuk mendapatkan peluang di luar negeri.
"Kita verifikasi bahwa ini benar-benar asli atau ada potential fraud. Kalau ada potential fraud atau setelah potential fraud-nya terjadi, kita akan bantu dengan apapun yang kita bisa untuk bantu pencari kerja di mana dia bisa laporkan ke pemerintah, ke polisi," ujar Varun Mehta.
Varun Mehta juga mengatakan bahwa kini platform Jobstreet by SEEK lebih inklusif dengan melarang perusahaan mencari kandidat dari agama, gender, maupun yang lain, sehingga perekrutan jadi adil untuk semua.
Baca Juga: Cara Mendaftar Lowongan Kerja di Jobstreet agar Cepat Dapat Panggilan
(*)
