Parapuan.co - Informasi lowongan kerja menjadi salah satu yang paling dicari oleh para job seeker.
Tahap mencari pekerjaan akan dilanjutkan dengan beberapa tes.
Mulai dari tes administrasi dari lowongan kerja, tes tulis, tes psikologi, hingga tes wawancara kerja.
Setelah memenuhi syarat bekerja di suatu perusahaan, Kawan Puan kemudian akan dipanggil untuk menjalani beberapa tes tersebut.
Wawancara kerja biasanya menjadi tahapan terakhir dalam seleksi kerja.
Wawancara kerja ini biasanya dilakukan oleh HRD dan user.
Saat wawancara kerja, kamu akan diberikan banyak pertanyaan dari interviewer.
Mulai dari soal perkenalan diri, kelebihan dan kekurangan, hingga hal-hal lain terkait pekerjaan.
Nah, Menteri Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Erick Thohir pun memberikan tips wawancara kerja.
Baca Juga: Sering Muncul di Lowongan Kerja, Seperti Apa Standar Penampilan Menarik?
Para pencari lowongan kerja wajib simak tips dari Menteri BUMN Erick Thohir berikut ini.
Lewat unggahan di Instagram pribadinya, Erick Thohir memberikan tips jitu jika mendapatkan pertanyaan ini saat wawancara kerja.
Di akhir wawancara, biasanya para pelamar yang memenuhi syarat bekerja akan mendapat kesempatan bertanya.
Setelah selesai sesi wawancara, interviewer akan menanyakan apakah ada yang ingin ditanyakan terkait perusahaan.
Erick Thohir pun memberikan tips jawaban yang bisa kamu siapkan.
"Pas di akhir wawancara biasanya mereka (interviewer) akan bilang 'Apakah ada yang ingin kamu tanyakan?' Coba kamu jawab begini, 'Kalau saya dapat kesempatan untuk bergabung di sini, kira-kira apa aja yang perlu saya lakukan, agar perusahaan merasa kalau mempekerjakan saya adalah sebuah keputusan yang baik?'," ujar Erick Thohir.
Hal ini dilakukan agar kita mengetahui skill atau kemampuan penting apa saja yang perlu kita kembangkan.
Selain itu, Erick juga menjelaskan tujuan lain dari mengutarakan pertanyaan tersebut pada interviewer.
Baca Juga: Simak, Pentingnya Punya Kreativitas sebelum Melamar Lowongan Kerja
"Betul, tapi sebetulnya ini lebih dari itu. Pertanyaan tadi sebetulnya bisa punya efek yang unik untuk kamu.
"Jadi, saat kamu tanya pertanyaan itu, orang yang meng-interview kamu akan memvisualisasikan kamu yang sedang bekerja dalam perusahaannya," jelasnya.
Tak hanya itu, Erick juga mangatakan dengan memberikan pertanyaan itu, Kawan Puan akan mendapatkan keuntungan lebih.
"Ini bisa memberikan kamu keuntungan lebih dibandingkan pelamar lainnya. Karena kamu memposisikan diri kamu sebagai opsi yang terbaik," pungkasnya.
View this post on Instagram
Tidak hanya dalam menjawab pertanyaan di akhir sesi wawancara, Kawan Puan juga mungkin bingung menjawab pertanyaan penting lainnya.
Seperti pertanyaan mengenai alasan mengapa kamu tertarik bekerja di sebuah perusahaan?
Perekrut juga bisa mengganti pertanyaan sejenis dengan menanyakan mengapa kamu melamar di perusahaan atau mengapa menginginkan pekerjaan tertentu.
Mengutip resources.workable.com, ada alternatif jawaban untuk pertanyaan tersebut yang bisa jadi bakal membuat perekrut terpukau.
Pertama, sebutkan dua hal yang membuatmu ingin melamar di posisi yang sedang kamu lamar di suatu perusahaan.
Baca Juga: Perempuan Memilih Jadi Politisi? Ini Syarat Lowongan Kerja dan Prospek Kariernya
Dalam hal ini, kamu bisa menyebutkan tentang sesuai atau tidaknya kemampuan dan pengalamanmu dengan posisi yang kamu lamar.
Misalnya, "Posisi ini memberikan tantangan bagi saya yang punya pengalaman di bidang manajemen."
Akternatif jawaban yang kedua, kamu bisa menjelaskan mengenai apa yang kamu ketahui tentang perusahaan.
Dari apa yang kamu tahu, sebutkan dua hal yang paling kamu suka dari perusahaan dan alasanmu menyukainya.
Kamu bisa memberi jawaban terkait posisi yang kamu lamar di perusahaan.
"Perusahaan ini kerap mengadakan pelatihan untuk rekrutan baru. Menurut saya itu bagus karena pelatihan akan menambah keterampilan karyawan baru."
Nah, itu dia tadi beberapa tips wawancara kerja yang perlu diperhatikan para pencari lowongan kerja. Semoga membantu ya, Kawan Puan!
(*)
