Parapuan.co - Bagi wanita karir yang sedang mencari pekerjaan baru, tentu akan menghadapi banyak wawancara kerja.
Sebagai proses yang harus dilewati untuk mendapatkan kesempatan berkarier, sering kali wawancara kerja menjadi momen yang berkesan.
Dalam wawancara kerja, tentu saja wanita karir sebagai pencari kerja akan 'manjual' dirinya pada calon atasan.
Calon atasan kemudian akan menilai kandidatnya, tapi tahukah Kawan Puan, dalam wawancara kerja kamu juga bisa melihat seperti apa orang yang nantinya akan memperkerjakan kita lho.
Dengan kata lain, bukan hanya perusahaan yang memiliki piihan untuk menerima kandidat atau tidak, melainkan kandidat juga memiliki kesempatan untuk memilih.
Kawan Puan sebagai pencari kerja dapat menilai, apakah interviewer atau calon atasan adalah sosok yang baik dan bertanggung jawab, atau malah sebaliknya.
Baca Juga: Bisa Mengembangkan Karier, Ini 6 Cara Tingkatkan Kemampuan Berpikir Kritis dalam Bekerja
Pasalnya, sering kali terjadi gesekan di kantor mengakibatkan karyawan memilih mengundurkan diri.
Untuk mencegah hal itu terjadi, perempuan karier dapat mulai mengenali tanda-tandanya sejak melakukan wawancara kerja.
Berikut tanda-tanda calon atasan buruk yang bisa dikenali saat sesi wawancara, seperti dilansir dari laman Kompas.com.
Negatif
Salah satu ciri atasan yang buruk dapat kamu perhatikan saat ia terlihat menjelek-jelekkan orang lain, seperti pelamar lainnya, bawahannya.
Atau, bahkan ia justru mengeluh mengenai atasan dan perusahaan saat sesi wawancara.
