Parapuan.co - Juni 2022, Flip membuka lowongan kerja startup untuk posisi Engineering Manager (EM).
Posisi tersebut untuk mengisi penempatan di Jakarta, tetapi dapat dilakukan secara remote.
Apabila kamu tertarik bekerja di Flip, simak kualifikasi kandidat yang dicari sebagaimana mengutip laman techinasia.com berikut ini!
Kualifikasi umum
Persyaratan umum lowongan kerja startup Flip untuk posisi Engineer Manager adalah:
- Berpengalaman sebagai Engineer Manager atau peran serupa selama lebih dari 2 tahun.
- Berpengalaman mengerjakan pemrograman menggunakan satu atau lebih bahasa pemrograman (semisal PHP, Java, Python, Golang, Ruby, JavaScript, dll).
Kualifikasi khusus
Persyaratan khusus lowongan kerja Flip untuk posisi Engineer Manager di antaranya:
Baca Juga: Mau Kerja Remote? Cek Lowongan Kerja Startup dari Flip Berikut Ini
- Mempunyai gelar sarjana di bidang Ilmu Komputer atau TI atau pengalaman praktis yang setara.
- Punya pengalaman dalam mengelola tim teknik dan membangun produk bagi pengguna dengan kolaborasi mendalam dengan Manajer Produk dan Desainer UX.
- Memiliki pengalaman dalam merekrut dan mempertahankan talenta teknik dan membangun tim berkinerja tinggi.
- Lowongan kerja startup di Flip ini mewajibkan pelamar berpengalaman dalam memberikan dan mengelola pengembangan perangkat lunak skala besar (web/mobile/API).
- Berpengalaman merancang, mengimplementasikan, merilis, dan memelihara aplikasi tingkat produksi volume tinggi di lingkungan terdistribusi.
- Mempunyai kepemimpinan teknis yang sangat baik, manajemen orang, manajemen proyek, pemecahan masalah analitis, dan keterampilan pemecahan masalah.
- Paham berbagai proses rekayasa program, tidak terbatas pada agile, CI/CD, observability, pengujian otomatis, rilis, kualitas, on-call, insiden, dan berbagi pengetahuan.
Tanggung jawab pekerjaan
Adapun Engineer Manager dalam lowongan kerja di Flip ini bertanggung jawab untuk menangani sejumlah tugas sebagai berikut:
Baca Juga: Traveloka Buka Lowongan Kerja Startup Posisi Culture Analyst, Berminat?
- Memantau dan menjaga produktivitas tim, serta mengamati setiap hambatan dan mengambil langkah-langkah yang tepat untuk menguranginya.
- Mendukung proses perekrutan yang diikuti untuk peran tertentu. Pastikan prosesnya menghasilkan karyawan berkualitas tinggi.
- Onboard engineer dan memastikan bahwa mereka produktif sejak awal.
- Berkolaborasi dengan Product Manager untuk memastikan keselarasan pada tujuan produk dan teknik.
- Mengelola komunikasi mengenai tim dan memberikan visibilitas yang jelas ke dalam operasi tim.
- Membangun dan meningkatkan berbagai proses rekayasa termasuk Agile, CI/CD, rilis, kualitas, panggilan, insiden, postmortem, dan berbagi pengetahuan.
- Memastikan bahwa tim mengikuti standar dan proses seputar tinjauan kode, cakupan kasus pengujian, observabilitas, dan keamanan.
- Membangun pemahaman yang mendalam tentang produk dan alur kerja rekayasa.
- Memastikan tim membuat keputusan yang tepat dengan mempertimbangkan waktu ke pasar dan hasil.
- Memiliki pengetahuan teknis yang cukup untuk memperkirakan tugas secara akurat, membantu memecahkan masalah dan insiden, dan bertindak sebagai jaring pengaman untuk keputusan teknis.
Apabila Kawan Puan memenuhi syarat dan bersedia menjalani tugas jika diterima di lowongan kerja startup Flip ini, segeralah mendaftar.
Akses technisia.com dan kirimkan data diri serta kelengkapan lain yang dibutuhkan. Selamat mencoba! (*)
Baca Juga: 6 Pertimbangan sebelum Memilih Sistem Kerja Remote, Kantor, atau Hybrid
