Parapuan.co - Wanita karir yang memiliki posisi sebagai pemimpin dapat memberikan teladan untuk anggota timnya.
Kepemimpinan yang diemban merupakan tanggung jawab untuk mencapai tujuan.
Salah satu tanggung jawab tersebut yakni menciptakan lingkungan kerja yang sehat.
Pasalnya, lingkungan kerja yang sehat dapat mendorong pertumbuhan masing-masing pribadi dan profesional
Maka itu, pemimpin harus dapat memberikan teladan dalam menetapkan standar untuk sikap, nilai, dan perilaku mereka.
Baca Juga: Tips bagi Wanita Karir Menghadapi Glass Ceiling dalam Dunia Kerja
Melansir dari Forbes, berikut cara menjadi teladan positif untuk karyawan yang bisa dilakukan oleh wanita karir.
1. Memimpin dan Menginspirasi
Seorang pemimpin yang baik tidak hanya memberi tahu karyawannya apa yang harus dilakukan dan apa yang tidak.
Sebaliknya, mereka memimpin cara untuk menunjukkan kepada karyawan bagaimana melakukan sesuatu.
Dalam melakukannya, kamu mengambil tanggung jawab yang berbeda dan bekerja keras bersama karyawan untuk mencapai tujuan.
Sebagai seorang perempuan karier pemimpin, kamu tidak boleh percaya pekerjaan apa pun berada di bawahmu.
