Logo Parapuan
Register
Login
Logo Parapuan
  • Trending Topic
  • Love & Life
  • Wellness
  • Fashion & Beauty
  • Lady Boss
  • COMMUNITY

Tag: upah pekerja

Result


Trending Topic

Pemerintah Siapkan Subsidi Upah untuk Pekerja Bergaji di Bawah 3,5 Juta

By: Arintha Widya

Money

Memahami Aturan Pengupahan bagi Pekerja Sektor Usaha Mikro dan Kecil

By: Arintha Widya

Money

2 Cara Penetapan Upah di Indonesia yang Diatur Pemerintah, Apa Saja?

By: Arintha Widya

Lady Boss

BERITA TERPOPULER LADY BOSS: Lowongan Kerja CPNS dan PPPK Tahun 2023 hingga Aturan di Dalam Perppu Cipta Kerja

By: Rizka Rachmania

Lady Boss

Catat, Ini Hak Upah dan Cuti Pekerja Outsourcing di Perppu Cipta Kerja

By: Arintha Widya

Lady Boss

BERITA TERPOPULER LADY BOSS: Kursus Online Copywriting hingga Aturan Upah Pekerja Outsourcing

By: Rizka Rachmania

Lady Boss

Aturan Upah Pekerja Outsourcing Disempurnakan di Perppu Cipta Kerja

By: Arintha Widya

Money

Viral Kasus Pemotongan Gaji Waroeng SS, Ini Syarat Perusahaan Boleh Potong Gaji Pekerja

By: Arintha Widya

Populer

Advertorial

5 Cara Beli Bitcoin untuk Pemula Terbaru yang Mudah untuk Dicoba

Career

Ita Puspita Megawati, Senior Director Tokopedia & TikTok Shop: Tahu Kapan Rehat agar Tidak Burnout

Entertainment

Film Baru Wonder Woman Sedang Digarap, Tak Lagi Gandeng Gal Gadot Karena Ini

Money

Proteksi Jiwa dan Masa Depan Finansial Demi Jaga Keuangan Keluarga bersama MSIG Life

Career

BPJS Kesehatan Buka Lowongan Kerja Khusus Penyandang Disabilitas, Ini Syaratnya

Advertorial

Yuk, Liburan ke Ancol! Rekomendasi Tempat Seru untuk Akhir Pekan dan Libur Sekolah

Logo Parapuan

Jaringan Parapuan

Adjar | Bobo | Bolanas | Bolasport | CewekBanget | Fotokita | Grid Health | Grid Hot | Grid.ID | Gridoto | Hai | iDEA | Info Komputer | Intisari | Intisari Plus | Juara | Kids | Motorplus | Nakita | National Geographic | Nextren | Nova | Otomania.com | Otomotifnet.com | Otoseken | Parapuan | Sajian Sedap | Stylo | SuperBall |

Hak Cipta © Parapuan.co 2025 About Us | Ads Book | Privacy | Editorials | Management | Contact Us