5 Tips Bagi Wanita Karier agar Bisa Menjadi Pemimpin yang Tegas

Ratu Monita - Kamis, 17 Maret 2022
Wanita karier jadi pemimpin yang tegas.
Wanita karier jadi pemimpin yang tegas. alvarez

Untuk menjadi pemimpin yang tegas memang tak semua orang bisa lakukan, berikut tips menjadi pemimpin yang tegas, dilansir dari laman Forbes

1. Menjalin komunikasi dengan semua orang

Untuk menjadi seorang pemimpin yang tegas dan berhasil, sangat penting untuk membangun komunikasi dengan siapapun, dari semua tingkat.

Hal ini menunjukkan bahwa mereka membuat diri mereka dapat diakses oleh semua orang dan mereka mampu menghabiskan waktu untuk berbicara mulai dari hal yang bersifat rahasia hingga mengenai pribadi.

2. Memberikan feedback dengan jujur dan cara yang bermanfaat

Adanya feedback dari pimpinan ke bawahan dapat berdampak tinggi yang dapat memiliki hasil yang sangat positif atau negatif.

Hal ini penting diperhatikan, karena feedback yang disampaikan dengan cara yang salah dapat menurunkan motivasi dan membuat marah seorang karyawan dan begitu pula sebaliknya.

3. Berikan penilaian yang baik untuk membuat keputusan

Sebelum membuat keputusan, pemimpin perlu memberikan penilaian yang baik dengan memastikan telah mempertimbangkan semua fakta, analisis yang cermat, dan pemeriksaan tren akan membantu proses ini.

Baca Juga: Catat! Ini Informasi yang Harus Dicantumkan Wanita Karier di dalam CV

4. Lakukan diskusi

Sebagai pemimpin yang tegas, penting untuk berdiskusi dengan bawahan untuk melihat kebutuhan orang lain.

Terkadang pemimpin yang asertif melihat kebutuhan orang lain untuk mengubah perilaku mereka, tetapi mereka sendiri kebal dari perubahan tersebut.

Sebelum terlalu jauh, seorang pemimpin tegas yang dihormati, dikagumi dan disukai oleh orang lain dapat memberikan pengaruh dan meminta bawahannya untuk mengambil tugas-tugas sulit.  

5. Carilah peluang untuk berkolaborasi

Pemimpin yang tegas perlu menyadari bahwa mereka tidak dapat melakukan sesuatu sendiri tanpa kerja sama dan dukungan dari orang atau kelompok lain.

Untuk itu, luangkan waktu untuk mengajak kelompok atau organisasi lain bergabung dengan perubahan dan peningkatan memastikan keberhasilan proyek atau perubahan apa pun.

Nah, itu lah tips untuk wanita karier untuk menjaga pemimpin yang tegas, semoga membantu! 

(*)

Sumber: Forbes
Penulis:
Editor: Maharani Kusuma Daruwati