Parapuan.co - Lowongan kerja startup merupakan informasi yang ditunggu-tunggu oleh jobseeker yang ingin berkarier di perusahaan rintisan.
Sejalan dengan kebanyakan jobseeker yang ingin berkarier di startup, PARAPUAN memberikan informasi mengenai lowongan kerja startup untuk Kawan Puan.
Baru-baru ini, lowongan kerja startup hadir dari Lemonilo yang membuka posisi Costumer Happines Officer.
Untuk diketahui, Lemonilo merupakan startup new economy yang menawarkan produk makanan sehat.
PT Lemonilo Indonesia Sehat atau Lemonilo merupakan perusahaan rintisan yang didirikan oleh Shinta Nurfauzia dan rekannya pada 2016.
Lemonilo hadir dengan mengusung konsep gaya hidup sehat.
Tak hanya itu, Lemonilo juga memastikan produknya bebas dari bahan-bahan berbahaya dan memberikan harga terbaik untuk pelanggan.
Salah satu produk Lemonilo yang populer yakni Lemonilo Mi Instan.
Nah, seperti apa kualifikasi dan persyaratan posisi Costumer Happiness Officer di Lemonilo?
Untuk lebih lengkapnya, simak informasi lengkapnya berikut, yuk!
Baca Juga: Lowongan Kerja Startup Bibit, Ini Posisi dan Persyaratannya!
Baca Juga: Penjelasan Lowongan Kerja Startup Shopee di Bidang Marketing
Customer Happiness Officer
Melansir Indeed, lowongan kerja startup Customer Happiness Officer di Lemonilo memiliki persyaratan sebagai berikut:
1. Bertanggung jawab dalam menanggapi pertanyaan, kebutuhan, dan keluhan pelanggan berdasarkan FAQ dan SOP.
2. Minimal 1-2 tahun pengalaman sebagai Layanan Pelanggan multi-channel (Voice/Email/Chat/Media Sosial).
3. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan interpersonal.
4. Memiliki keterampilan multi-tasking yang baik dan dapat bekerja di bawah tekanan.
5. Mampu berempati dan membujuk pelanggan.
6. Mampu memecahkan masalah dan keterampilan menulis berbasis data yang sangat baik.
7. Memiliki pengalaman kerja di perusahaan startup akan menjadi nilai tambah.
8. Lebih lanjut lagi, kandidat mampu bekerja dalam pengaturan tim.
Bagi Kawan Puan yang berminat untuk mendaftar posisi Customer Happiness Officer di Lemonilo dapat mengaksesnya melalui laman ini.
Kemudian melansir dari Kompas, ada beberapa alasan mengapa seseorang tertarik berkarier di startup setelah lulus kuliah terutama generasi milenial.
Rupanya, startup dianggap mampu menawarkan pengalaman yang dapat membuat seseorang maju di dunia kerja.
Startup yang bergerak di bidang branding mengatakan bahwa perusahaan rintisan dapat membawa seseorang keluar dari zona nyaman.
Di startup kamu juga bisa menemukan orang-orang yang inovatif dan bersemangat pada apa yang mereka kerjakan. Sehingga hal ini bisa menular.
Kamu juga akan terbiasa mendengar ide dan pendapat orang lain saat mencari solusi.
Lebih lanjut lagi, sebagai perusahaan rintisan, startup harus selalu memiliki inovasi untuk memenuhi kebutuhan konsumen.
Ini akan membuat kamu terus update mengenai banyak hal, mulai dari ide bisnis, minat konsumen, dan juga upgrade kemampuan untuk bisa bertahan.
Selain itu, desain dan fasilitas kantor yang menarik membuat anak muda tertarik berkarier di startup. (*)
Baca Juga: Lowongan Kerja Startup: Sayurbox Membuka Posisi Product Analyst
