Kemudian melansir dari Kompas, ada beberapa alasan mengapa seseorang tertarik berkarier di startup setelah lulus kuliah terutama generasi milenial.
Rupanya, startup dianggap mampu menawarkan pengalaman yang dapat membuat seseorang maju di dunia kerja.
Startup yang bergerak di bidang branding mengatakan bahwa perusahaan rintisan dapat membawa seseorang keluar dari zona nyaman.
Di startup kamu juga bisa menemukan orang-orang yang inovatif dan bersemangat pada apa yang mereka kerjakan. Sehingga hal ini bisa menular.
Kamu juga akan terbiasa mendengar ide dan pendapat orang lain saat mencari solusi.
Lebih lanjut lagi, sebagai perusahaan rintisan, startup harus selalu memiliki inovasi untuk memenuhi kebutuhan konsumen.
Ini akan membuat kamu terus update mengenai banyak hal, mulai dari ide bisnis, minat konsumen, dan juga upgrade kemampuan untuk bisa bertahan.
Selain itu, desain dan fasilitas kantor yang menarik membuat anak muda tertarik berkarier di startup. (*)
Baca Juga: Lowongan Kerja Startup: Sayurbox Membuka Posisi Product Analyst
