Parapuan.co - Saat wawancara pekerjaan, kita tak hanya butuh kemampuan bicara yang baik. Kawan Puan juga butuh kecerdasan emosional, lho.
Mengapa kecerdasan emosional dalam wawancara penting?
Melansir Popsugar, Travis Bradberry, EQ Guru menjelaskan bahwa kecerdasan emosional berhubungan dengan bagaimana kita mengatur perilaku di perusahaan.
"Kecerdasan emosional adalah sesuatu dalam diri kita yang tidak berwujud. Ini mempengaruhi bagaimana kita berperilaku,menavigasi kompleksitas sosial, dan membuat keputusan pribadi untuk mencapai hasil positif," ujarnya.
Baca Juga: Tersedia di Spotify, Podcast Ini Ceritakan Perjalanan Para Atlet Olimpiade Tokyo 2020
Sebab itu, kecerdasan emosional jadi begitu penting untuk mendapatkan pekerjaan.
Kita tak hanya dinilai dari jawaban saja, melainkan juga cara menjawab.
Nah, Kawan Puan yang ingin menguasai kecerdasan emosional saat wawancara kerja, berikut tipsnya.
Utamakan koneksi
Saat kamu memimpin wawancara dengan kecerdasan emosional, pandanganmu terhadap rekuiter tak hanya sebagai penjaga pintu terakhir untuk mendapatkan pekerjaan.
Tetapi, Kawan Puan akan merasa kalau rekuiter tersebut adalah orang yang bisa kamu jalin koneksi.
