Parapuan.co - Berbeda dengan media sosial lain seperti Instagram dan Facebook, LinkedIn adalah platform jejaring sosial yang dirancang untuk membangun hubungan profesional.
Maka dari itu, banyak orang yang memanfaatkan LinkedIn untuk terhubung dengan para profesional, membagun citra profesional dan bahkan mencari pekerjaan.
Nah, jika Kawan Puan sedang memanfaatkan atau mencari pekerjaan melalui LinkedIn, ada beberapa hal yang mesti kamu perhatikan untuk menarik perhatian perekrut.
Apa saja tiga hal tersebut?
Melansir dari situs Workitdaily, ini tiga yang harus kamu perhatikan untuk memaksimalkan akun LinkedInmu dan menarik perhatian perekrut.
Yuk, kita simak!
Baca Juga: Pertimbangkan 3 Pertanyaan Ini Dulu Sebelum Terima Tawaran Pekerjaan
1. Optimalkan Headline
Kawan Puan, manfaatkanlah headline dengan sebaik-baiknya, jangan hanya sekadar mencantumkan jabatan pekerjaan.
Untuk mengoptimalkan akun LinkedInmu, kamu harus bisa mengoptimalkan headline.
Bagaimana caranya?
Kamu bisa menambahkan beberapa kata kunci mengenai hard skill yang mendukung profesi atau kemampuanmu.
Pisahkan masing-masing keterampilan yang kamu miliki dengan garis vertikal.
Mengapa strategi ini mengoptimalkan profil LinkedInmu?
Nah, penggunaan kata kunci (bermacam-macam hard skill) bisa meningkatkan peluang akunmu untuk muncul di hasil pencarian.
Alasannya, banyak perekrut yang mencari kandidat pelamar dengan menggunakan kata kunci tersebut.
Semakin banyak keahlian yang kamu cantumkan, semakin tinggi juga kemungkinan kamu tampil dalam hasil pencarian yang relevan.
Hindari menggunakan headline seperti "mencari peluang baru" atau "saat ini menganggur".
Hal tersebut hanya akan membuat kamu terlihat putus asa dalam mencari pekerjaan.
Baca Juga: Belum Ada Pengalaman Kerja, Fresh Graduate Bisa Cantumkan Ini di CV
Kesimpulannya, kamu bisa mengoptimalkan profil LinkedIn dengan menuliskan jabatan dan menyertakan beberapa keahlian utama yang mendukung jabatanmu tersebut.
2. Isi Bagian "About" Secara Singkat Tapi Menarik
Kawan Puan, tips selanjutnya adalah mengisi bagian "About" pada LinkedIn secara singkat namun menarik.
Ceritakan secara singkat kepribadian serta pengalaman karier yang kamu miliki.
Selain itu, tambahkan juga berbagai kemampuan menarik yang kamu kuasai.
3. Miliki Rekomendasi
Kawan Puan, tips selanjutnya agar akun LinkedInmu banyak dilirik adalah dengan memiliki banyak rekomendasi.
Dengan adanya rekomendasi ini, pihak perekrut akan lebih yakin bahwa kamu adalah calon kandidat yang tepat untuk ditawari pekerjaan.
Lalu bagaimana jika kita masih belum memiliki rekomendasi pada akun LinkedIn?
Tenang Kawan Puan, Ada dua cara yang bisa kamu coba untuk bisa mendapatkan rekomendasi ini.
Baca Juga: Simak! Ini Alasan Kamu Tetap Perlu Cuti saat Work From Home
Cara pertama adalah pendekatan aktif, kamu bisa meminta rekan kerja atau atasan di kantor lama untuk membantu kamu menuliskan rekomendasi.
Cara yang kedua adalah pendekatan pasif, kamu bisa meminta orang lain menuliskan rekomendasi dengan imbalan kamu akan membuatkan mereka rekomendasi juga.
Memiliki rekomendasi di profil LinkedIn membuat kamu jauh lebih menarik bagi perekrut dan manajer perekrutan.
Nah Kawan Puan, itu dia beberapa tips menarik perhatian perekrut di LinkedIn. Selamat mencoba! (*)
