Parapuan.co - Ada banyak alasan mengapa seorang pekerja bisa demotivasi saat bekerja.
Tidak menyukai pekerjaan juga bisa membuat kamu kurang semangat untuk bekerja, lho.
Tapi, ada juga alasan lainnya yang membuat orang jadi malas-masalan dalam bekerja.
Melansir Forbes, sebuah studi mengungkapkan beberapa alasan orang tidak bergairah dalam pekerjaan mereka.
Sebanyak 48 persen pekerja di seluruh dunia tidak menyukai pekerjaan mereka, lebih dari 80 persen pekerja di Amerika Serikat begitu stres dengan pekerjaan mereka.
Dan, hanya 30 persen dari peserta merasa terkoneksi dan terinspirasi dengan karier mereka.
18 persen dari pemimpin dan owner bisnis merasa mereka tidak terkoneksi, hadir tapi benci dengan pekerjaan mereka.
Hal-hal inilah yang membuat kita jadi demotivasi saat bekerja.
Namun, apa penyebabnya?
Berikut ada beberapa alasan umum yang menjadi penyebab kurangnya semangat dalam bekerja.
Baca Juga: 4 Tanda Kamu Alami Demotivasi saat Bekerja, Salah Satunya Sering Telat
1. Micromanagement
Micromanagement juga menjadi orang banyak malas bekerja hingga resign lho.
Micormanagement adalah manajemen yang membuat pekerja selalu dipantau oleh manajer mereka.
Hal ini yang membuat orang menjadi sangat stres dengan pekerjaan mereka.
"Karena micromanagement membuat pekerja merasa tidak dipercaya dan terus memberikan penekanan," jelas Christina Bielaszka-DuVernay, penulis Harvard Bussiness Review.
Tak hanya membuat orang tak bergairah saat bekerja, tetapi juga bisa membuat orang akhirnya memilih untuk resign.
"Orang tidak pergi meninggalkan pekerjaan mereka. Mereka resign untuk meninggalkan manajer," lanjutnya.
