Tips lainnya yang perlu kamu coba adalah masukkan lamaran pekerjaan meski perusahaan tak membuka lowongan.
Cara ini bahkan dinilai menjadi suatu keuntungan, karena saingan akan begitu sedikit.
Berdasarkan survei, beberapa perusahaan tak membuka lowongan pekerjaan, namun jika ada pelamar (meski fresh graduate) yang memiliki poin-poin lebih yang dibutuhkan perusahaan, maka perusahaan akan membuka kesempatan bagi si pelamar kerja untuk menjalani sesi wawancara kerja.
4. Jalin networking
Dalam mencari kerja, memiliki networking yang baik akan membantu kamu untuk mendapatkan pekerjaan meski dengan nol pengalaman.
Karena, salah satu jejaring sosial bisa memberikan referensi ke kantor, sehingga perusahaan memiliki risiko minim dalam menerima kamu sebagai karyawan.
Bahkan, networking ini juga akan bisa memberikan lowongan pekerjaan yang tidak disebarluaskan oleh perusahaan secara besar-besaran.
Sehingga kamu bisa mendapatkan info gratis tanpa perlu mencarinya di berbagai platform pencarian kerja.
5. Gunakan platform terpercaya
Dalam melamar kerja, pastikan untuk menggunakan platform yang terpercaya seperti LinkedIn.
Ketika salah satu lowongan ada yang merespons dan kamu bersiap menuju sesi wawancara, maka segera siapkan diri.
Sebelum itu, pastikan untuk mencari tahu segala informasi mengenai perusahaan yang mengundang wawancara.
Penguasaan soal pengetahuan dasar soal perusahaan ini bisa menunjukkan bahwa kamu serius dalam melamar pekerjaaan.
Nah, itulah tips agar jadi wanita karier saat melamar kerja dengan pengalaman kerja yang minim, semoga membantu!
Baca Juga: 5 Hal yang Harus Diperhatikan agar Profil Wanita Karier Mencuri Perhatian Perekrut
(*)
