Parapuan.co - Salah satu pertanyaan yang bikin deg-degan saat wawancara kerja adalah tentang alasan resign dari kantor lama.
Apalagi kalau kamu resign dari kantor lama hanya beberapa bulan setelah bekerja, belum sampai satu tahun.
Masa kerja singkat tersebut bisa jadi memang menjadi salah satu yang dipertimbangkan ketika wawancara kerja.
Pasalnya, perekrut barangkali akan berpikir tentang apa yang terjadi di kantor lamamu.
Baca Juga: Dighosting Setelah Wawancara Kerja? Alasan Ini Bisa Jadi Penyebabnya!
Mereka mungkin juga bakal memintamu menceritakannya, untuk mengetahui jika ada masalah pribadi yang melatarbelakangi.
Apabila perekrut mendapati kamu terkesan menjelek-jelekkan kantor lama atau rekan kerja di sana, kamu bisa jadi bakal gagal mendapatkan pekerjaan baru.
Namun, tak perlu khawatir soal itu karena semua tergantung dari caramu menjelaskan alasan masa kerja yang singkat kepada perekrut.
Begini cara menjelaskan alasan buru-buru resign dari kantor lama saat wawancara kerja sebagaimana mengutip Indeed:
