Parapuan.co - Virtual job fair menjadi salah satu alternatif pencarian lowongan buat para pencari kerja, tidak terkecuali bagi siswi SMK jurusan IT.
Menariknya, virtual job fair untuk siswa/siswi SMK ini ternyata bisa menjadi salah satu kiat untuk mewujudkan kesetaraan gender di dunia kerja, lho!
Virtual job fair tersebut bisa diikuti oleh siswa/siswi SMK jurusan IT hingga alumni, terutama mereka yang pernah mengikuti Pelatihan Cybersecurity.
InfraDigital Foundation (IDF) mengadakan pencarian kerja secara virtual itu mengingat laporan yang menyebutkan bahwa lulusan SMK menyumbang 8,49 persen pengangguran pada 2020.
Baca Juga: 5 Tips Meningkatkan Kesuksesan dalam Karier dengan Social Skills!
Pelatihan Cybersecurity dilaksanakan supaya para alumni SMK memiliki kompetensi di bidang IT, sehingga jumlah pengangguran dari lulusan sekolah kejuruan bisa berkurang.
Meski peserta laki-laki mendominasi program tersebut, tidak disangka banyak pula perempuan yang antusias mengikuti.
Bahkan, sejumlah peserta perempuan ada yang langsung mendapat kesempatan wawancara via Zoom dengan perekrut dari perusahaan di industri IT di hari yang sama.
Chairman InfraDigital Foundation, Muhammad Rofi Ash-Shiddiq menuturkan, virtual job fair ini merupakan bentuk komitmennya membantu siswa/siswi SMK mendapatkan kesempatan kerja.
Ia menyampaikan bahwa dengan adanya virtual job fair ini, siswa perempuan mendapatkan kesempatan yang sama besar dengan murid laki-laki.
Rofi dan tim InfraDigital menyadari, perempuan juga punya hak mendapatkan fasilitas yang sama dengan laki-laki di industri digital.
Source | : | liputan penulis |
Penulis | : | Arintha Widya |
Editor | : | Aghnia Hilya Nizarisda |
KOMENTAR